面接結果が来ない理由と目安の期間は？連絡が遅い時の対処法！

面接後に結果連絡がなかなか来ないと、不安や焦りを感じる方は少なくありません。

面接で失敗したのではとか、もしかしたら不採用なのではと、ネガティブな想像をしてしまうこともあるでしょう。

しかし、実際には企業側にもさまざまな事情があり、連絡が遅れることは珍しくありません。

求職者のなかには、面接を受けたけれど結果がなかなかこなくて、モヤモヤしている人もいるのではないでしょうか。

今回は、面接結果が来ない理由と目安の期間や、連絡が遅い時の対処法をお伝えしていきます。

面接結果が来ない理由は？

面接後、結果がなかなか来ないと不安になる方も多いでしょう。

連絡が遅いと不採用と考えてしまうかもしれませんが、実際にはさまざまな理由があります。

考えられるのは、応募者数が多い場合です。

大企業や人気企業では、大量の応募者を選考するために時間がかかることがあります。

社内で採用方針や評価基準について調整している場合も、連絡が遅れてしまう原因となります。

役員クラスの承認を待つ場合は時間がかかっていたり。年収や入社時期など条件面の調整にも時間を要する場合もあるのです。

面接官が多忙で連絡作業が後回しになっているケースや、先に内定を出した求職者からの回答待ちになっている可能性もあるでしょう。

一部企業では、不採用者への連絡を省略する方針を取っています。

期日までに連絡がなければ不採用と判断するしかありません。

面接結果が来ない時は問い合わせていい？

面接結果が来ない時は問い合わせていいのかお伝えしていきます。

メール

面接結果を職場側に連絡して確かめたい場合、急ぎの事情がなければ、まずはメールで連絡するのが望ましいでしょう。

電話をしても、着信を取った相手はすぐに返事ができない可能性が高いからです。

メールで問い合わせる際のポイントは下記を意識してみてください。

他社との兼ね合いで急いでいるという理由が理解されやすく、職場側もできるだけ早く回答するように努めてくれるところが多いはずです。

電話

他に応募している企業から内定が出ていて、働きたい入社意思の確認が必要な場合など、早く結果を知りたいときは電話で職場側に連絡して確かめてみましょう。

担当者に電話をかける際は下記のポイントを意識してみてください。

業務が比較的落ち着いていそうな時間帯を選ぶと良いでしょう。

電話で企業側に連絡するのは、担当者の業務を中断させることになるため、できるだけ簡潔に要件を伝えることが重要です。

担当者が不在の場合は伝言を残すのがマナーです。

面接結果が来ない時の対処法は？

面接結果が来ないで遅い時の対処法をお伝えしていきます。

職場に問い合わせてみる

指定された期日を過ぎても連絡がない場合は、メールまたは電話で連絡しても問題ありません。

指定された期日を過ぎた場合、一度メールまたは電話で確認しましょう。

丁寧な言葉遣いで、いつ頃に連絡がいただけそうかを尋ねる形がおすすめです。

迷惑メールフォルダの確認

意外と見落とされがちなのが迷惑メールフォルダです。

企業からのメールがフィルタリングされている可能性もあるため、一度確認してみてください。

メールで結果通知を行う企業も多いため、迷惑メールフォルダに振り分けられていないか確認しましょう。

着信履歴の確認

面接結果がまだ来てないと思い込んでいるだけで、実は着信履歴があるかもしれません。

電話で連絡されている場合、不在着信として記録されていることがあります。

非通知や知らない番号からの着信も確認しておくと安心です。

面接官は連絡しているのに、求職者が出ないとなると最悪の場合、他の候補者に内定が出てしまう可能性があります。

就職活動や転職活動中は、できるだけ携帯電話のマナーモード設定にしないで、音が出るようにしておいた方が安心です。

留守電の確認

面接した職場が留守番電話に、メッセージを残しているケースもありますので、一度チェックしてみましょう。

求職者と連絡がつかなくても、留守電に伝言を残せるのは、職場側は安心材料になります。

今の時代は、携帯電話を扱う人がほとんどですから、できれば自宅番号よりも携帯電話番号を伝えておき留守電の設定をしていた方が、すぐにメッセージがあることに気づけるかもしれません。

面接結果が来ないで遅い時の対処法は、色々ありますが上記のような小さな確認作業でも、不安解消につながります。

面接結果が来ないまま不採用になるケースもある

残念ながら、一部企業では不採用者への連絡を行わない方針の場合があります。

期日まで連絡なしの場合は、不採用と判断するしかありません。

ただし、このような企業でも再度確認することで状況把握につながる場合がありますので、一度アクションを起こしてみても良いでしょう。

本命の職場の場合は、ずっと連絡が来なくてもひたすら待ち続けたいと思うかもしれません。

期日を超えていくら待っても、何も進展しないのであれば、時間がもったいないので諦めて新たな応募先を見つけることが大切です。

まとめ

面接結果が来ない理由はさまざまですが、不採用とは限りません。

不安になる気持ちは分かります。

大切なのは冷静に状況を判断することです。

まずは指定された期日まで待ち、それでも連絡がなければ適切な方法で問い合わせましょう。

同時に次の選考準備も進め、不確定要素への依存を減らすことも重要です。

面接結果が来ない理由や対処法を参考にしてみて、焦らず一歩ずつ進んでいきましょう。

適切な方法で問い合わせてみて、不安解消につなげてください。

＞＞保育のせかいへの就職や転職のご相談はこちら

この記事の監修は

保育のせかい　代表 森 大輔

2017年 保育のせかい 創業。保育士資格・訪問介護員資格を保有。2021年 幼保連携型認定こども園を開園するとともに、運営法人として、社会福祉法人の理事長に就任。

その他 学校法人の理事・株式会社の取締役を兼任中。

＞＞プロフィールはこちら

「役に立った！」と思ったらいいね！してね(^-^)

• Tweet
•