LITALICOジュニア 西宮教室
副業OK！男性の育休取得推奨など働きやすい環境♪
月給：250,000円〜350,000円
1,116円～1,500円
JR「西宮駅」徒歩2分
おすすめポイント
➀月給25万円、時給最大1,500円と好待遇◎
②年休約120日でプライベートが充実♪
③JR西宮駅より徒歩2分と好立地◎
④副業・時短勤務制度など幅広い働き方♪
募集要項
募集職種 | 保育士（正職員・パート） 児童指導員（正職員・パート） |
|---|---|
保育内容 | 保育業務全般 保育補助業務 |
雇用形態 | 正職員 パート |
給与 | 【正職員】 月給：250,000円〜350,000円 ※経験加算あり （内訳） 基本給：216,900円～303,700円 固定残業代：33,100円～46,300円 / 20時間分 （超過時間分については別途支給） 昇給：あり 賞与：年2回 計210,000円～620,000円 ※評価査定により決定 【パート】 1,116円〜1,500円 |
勤務時間 | 【正職員】 8：00～19：00の間でシフト制 実働8時間 休憩60分 【パート】 希望の勤務時間をご相談ください |
休日 | 月8～10日前後 月の中で週休2日分と祝日日数相当の時間数分取得 |
休暇 | 夏季休暇 年末年始休暇 特別休暇 有給休暇（入社初月に付与） 出産休暇 育児休暇（男性の育休取得を奨励、対象者の56％が育休を取得） 介護休暇 お子さまの看護休暇（規定あり） |
年間休日数 | 120日前後 |
福利厚生 | ・社会保険完備 （雇用、労災、健康、厚生年金） ・通勤手当（月上限50,000円） ・転居費用一部支給（規定あり） ・転居補助制度（規定あり） ・週休日数を2～3日で選択可能（規定あり） ・育休延長制度/時短勤務延長制度 ※お子さまが小学校卒業まで時短勤務可能 ・パートナーシップ制度の対象を拡大 ※同性パートナー、事実婚でも忌引休暇、介護・育児休業の対象 ・健康診断無料（年1回の健康診断費は会社が負担） ・インフルエンザ予防接種費用負担（予防接種の費用を一部会社負担） ・健康サポートグループあり ・社内公募制度（他事業部へのキャリアチェンジが可能） ・社内表彰制度（年に1〜2回、実践例の報告や表彰あり） ・カムバックエントリー制度 ※留学や院進学を理由に一時的に会社を離れても復帰可能 ・兼業制度（同業他社を含む副業が可能） ・育児休暇中の兼業OK ・確定拠出型年金制度 ・健康保険組合（TKJ）の各種優待/保養施設利用 ・各種社内勉強会あり |
選考方法 | 園見学、面接  |
園の情報
園名 | LITALICOジュニア 西宮教室 |
|---|---|
施設形態 | 児童発達支援 放課後等デイサービス |
園児数 | 10名 |
URL | https://junior.litalico.jp/school/hyogo/lj-6052/ |
住所 | 〒662-0844 兵庫県西宮市西福町5-16 NOMURAビル3F H号室 |
アクセス | JR「西宮駅」徒歩2分 |
求人番号 | JGK-47911 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
