HOPPA湖南水戸
福利厚生充実！プライベートとの両立が実現♪
月給：194,010円〜252,020円（正職員）
月給：179,000円〜187,000円（契約職員）
時給：1,140円〜
バス「小砂町」徒歩3分
※マイカー通勤OK
おすすめポイント
①年休118日で土曜出勤時は振替休取得♪
②宿舎借り上げ制度の利用可能◎
③結婚休暇や出産祝い金など福利厚生充実♪
④固定勤務での月給・賞与制の働き方あり◎
募集要項
募集職種 | 保育士（正職員・契約職員・パート） |
|---|---|
保育内容 | 保育業務全般 保育補助業務 |
雇用形態 | 正職員 契約社員 パート |
給与 | 【正職員】 月給：194,010円〜252,020円 ※経験加算あり 賞与：年2回 計2ヶ月分（前年度実績） 【契約職員】 月給：179,000円〜187,000円 賞与：年2回 計2ヶ月分（前年度実績） 【パート】 時給：1,140円〜 |
勤務時間 | 【正職員】 7：00～19：00の間でシフト制 実働8時間 休憩60分 【契約社員】 7：00～19：00の間で固定時間勤務 希望の時間帯をご相談ください 【パート】 希望の時間勤務をご相談ください |
休日 | 日祝他 ※土曜出勤時は平日に振替休取得 |
休暇 | 有給休暇制度（入社半年後に10日間支給） 結婚休暇制度（7日間） 配偶者の出産休暇 慶弔休暇制度 育児休暇制度 / 産前産後休暇制度 介護休職制度 |
年間休日数 | 118日 |
福利厚生 | ・社会保険完備 （雇用、労災、健康、厚生年金） ・通勤手当（月上限38,000円） ・退職金制度（勤続3年以上） ・短時間勤務制度（正職員のみ / 最長小学6年生まで） ・結婚、出産祝い金（※正職員のみ） ・弔慰金（※正職員のみ） ・インフルエンザ予防接種代の補助 ・宿舎借り上げ制度 ・定期健康診断（※社保加入者のみ） ・制服支給 ・懇親会費用の助成 ・京進が運営するスクール割引(本人・親族) ・マイカー通勤可 |
選考方法 |  |
園の情報
園名 | HOPPA湖南水戸 |
|---|---|
施設形態 | 認可保育園 |
園児数 | 110名 |
URL | https://saiyo-keceg.jp/facility/konanmito/ |
住所 | 滋賀県湖南市梅影町2-6 |
アクセス | バス「小砂町」徒歩3分 ※マイカー通勤OK |
求人番号 | JG-010033 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| HOPPA湖南水戸の特徴 | 草花いっぱい！自然といっぱい触れ合えます 自慢の広い園庭には草花がいっぱい。季節の草花を使っておままごとをしたり、楽器をつくったり。草花によってきた虫を捕まえるなど、自然と触れ合った遊びがたくさんできます。 裏庭には畑もあり、年長児さんたちはサツマイモ、スイカ、キュウリ、トマトなどの苗植えから、日課の水やりと畑仕事を体験しています。各クラスから園庭に出られるので、他クラスの活動や様子がよくわかり、異年齢児との関わりも自然と生まれています。 |
HOPPAでは女性が多く働く業界だからこそ、
長く働き続けられる会社でありたい
～ひとりひとりを大切に～
の理念の元、日々運営をしています。
・職員の社会復帰支援
産休・育休後の復帰率は90％超え！
家庭と両立して働いてくださっている方多数
オンとオフの切り替えは職員全体で意識
しているので、お休みの時はしっかり休み
リフレッシュして保育に臨んで頂きます。
・職員の業務負担を考えたクラス編成
各クラスの人数は20名弱とし、
少人数・小規模で運営する事で、
担任の先生の負担を減らし、
心に余裕を持って一人ひとりの園児と
関われる環境をご用意しています。
子どもたちとじっくりと関わる事に
興味をお持ちで、将来を見据えて長く
働かれたいという想いをお持ちの方！
ご応募を心よりお待ちしています！
コメント
1ヶ月の勤務は変形労働時間制ですが、
残業は月平均5時間程度！
超過勤務の場合は別日に調整で早く切り上げる制度を導入！
残業時間の削減を実現しています！
・京進ECEグループの豊富な休日数！
年間休日118日でプライベートと両立！
土曜日出勤の場合は振替で平日にお休みを取得。
しっかりとリフレッシュして頂けます！
連休を取って旅行に行かれる
先生なんかもいるみたいですよ・・！？